Wir entwickeln weiter!

Wir haben ROLconsulting 2022 gegründet und stehen für eine moderne systemische Arbeitsweise.

In Zeiten des Wandels unterstützen wir damit Individuen und Organisationen bei einer wertschätzenden und nachhaltigen Entwicklung.

Informieren Sie sich hier über uns oder nehmen Sie direkt Kontakt mit uns auf.

Wir freuen uns auf Sie!

Lernen wir uns doch einfach bei einem virtuellen Kaffee kennen 

Hier haben Sie Gelegenheit, sich einen persönlichen/ virtuellen Termin auszusuchen, bei dem Sie einen persönlichen Eindruck von uns gewinnen, sich ein eigenes Bild von unserer Arbeit machen und Ihre Fragen stellen können.

Wer wir sind und was wir tun

Mit ROLconsulting haben wir uns seit der Gründung 2022 zum Ziel gesetzt, erfahrene und professionelle Coaches in einem Netzwerk zu verbinden, um den Menschen erstklassiges Coaching zukommen lassen zu können. Uns ist bewusst, dass Bedürfnisse, Wertschätzung und Unterstützung individuelle Herausforderungen sind, die eine individuelle Unterstützung brauchen. Um dies zu ermöglichen setzt ROLconsulting auf selbstständige Partnerinnen und Partner, die neben langjähriger Praxiserfahrung und einschlägiger Qualifikation vor allem auch individuelle Spezialisierungen besitzen. So stellen wir die perfekte Übereinstimmung zwischen Ihrem Bedarf und den Fertigkeiten unserer Coaches her.

Erfahren Sie mehr über unsere Arbeit

Systemisches Coaching 

Sowohl das private, als auch das berufliche Umfeld sind Beispiele für soziale Systeme in denen unsere Klient*innen arbeiten und leben. Diese Systeme stehen in Abhängigkeit zueinander und beeinflussen sich gegenseitig.
In unseren Coachings unterstützen wir unsere Klient*innen dabei, diese Systeme differenziert voneinander, aber auch in ihrer Verbindung miteinander zu betrachten und sich daraus individuelle und nachhaltige Handlungsoptionen zu erarbeiten.

Die GROW-Methode

Besonders zielorientierte Coachings strukturieren wir mit der GROW-Methode.
Sie ist gut nachvollziehbar und aktiviert in kurzer Zeit Ressourcen, die in den Individuen bereits vorhanden sind.
Dies stiftet einen unmittelbaren Nutzen für unsere Klient*innen. Sie können mit dieser Methode direkt in die Umsetzung ihrer Ziele gehen.

Ihr Nutzen:

Führungskräfteentwicklung
Effizienzgewinn
Geringerer Absentismus
Motivationsgewinn
Höhere psychologische Sicherheit
Innovationsfähigkeit
Wertschätzung
Verbesserte Kommunikation
Resilienz
Reflexionsfähigkeit
Empathie
Fokussierung ...

... sind nur einige Elemente, auf die sich systemisches Coaching auswirkt.
Im Fokus unserer Arbeit stehen stets Ihre individuellen Herausforderungen und der Nutzen, der Sie oder Ihr Unternehmen voran bringt.